Leer de organisatie kennen
Je gaat aan de slag bij een gespecialiseerde advies- en consultancyorganisatie die zich richt op complexe projecten binnen de bouw en infrastructuur. De organisatie helpt opdrachtgevers en bouwende partijen om projecten slimmer te organiseren, betere keuzes te maken en gezamenlijk tot betere resultaten te komen.
Je werkt met professionals die inhoudelijke expertise combineren met een ondernemende instelling. Samen werk je aan uitdagende opdrachten waarin samenwerking, strategie en resultaatgerichtheid centraal staan.
De organisatie heeft een informele, ambitieuze cultuur met korte lijnen en veel ruimte voor initiatief. Je krijgt vertrouwen om zelfstandig beslissingen te nemen en wordt gestimuleerd om nieuwe ideeën in te brengen.
Als Principal heb je bovendien invloed op de koers van de organisatie. Je bouwt niet alleen aan succesvolle opdrachten, maar ook aan de mensen, relaties en expertise die de organisatie verder brengen.
Over de functie
Als Principal Tendermanagement opereer je op strategisch niveau. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen van klantrelaties, het identificeren van commerciële kansen en het succesvol verwerven én realiseren van opdrachten.
Je begrijpt dat een winnende tender begint bij de juiste keuzes: welke opdrachten passen bij de organisatie, hoe onderscheid je je van concurrenten en hoe zorg je ervoor dat een aanbieding niet alleen overtuigt, maar ook uitvoerbaar is?
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Het ontwikkelen en uitvoeren van commerciële strategieën voor tendermanagement;
- Het signaleren van nieuwe marktkansen en het uitbouwen van bestaande klantrelaties;
- Het adviseren van opdrachtgevers en projectteams over tenderstrategie, positionering en onderscheidend vermogen;
- Het begeleiden van complexe tendertrajecten en het bewaken van de kwaliteit van aanbiedingen;
- Het verbinden van verschillende disciplines, specialisten en stakeholders binnen tenderteams;
- Het bepalen van strategische keuzes rondom opdrachten, samenwerkingen en de inzet van teams;
- Het bewaken van de financiële resultaten, projectrapportages en prognoses van jouw opdrachten;
- Het coachen en ontwikkelen van collega's en het stimuleren van eigenaarschap binnen teams;
- Het bijdragen aan de verdere ontwikkeling van de commerciële positionering en dienstverlening;
- Het actief meebouwen aan de groei, professionalisering en cultuur van de organisatie.
Je bent niet iemand die uitsluitend vanaf de zijlijn adviseert. Je staat dicht bij de praktijk, bent betrokken bij de uitvoering en weet strategische ambities te vertalen naar concrete resultaten.
Jouw kwaliteiten
Voor deze functie zoeken we een ervaren professional die strategisch kan denken, commercieel sterk is en mensen weet mee te nemen in zijn of haar visie.
Daarnaast beschik je over:
- Een afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in een relevante technische, bedrijfskundige of commerciële richting;
- Ruime ervaring binnen tendermanagement, aanbestedingen, business development of projectgerichte consultancy;
- Aantoonbare ervaring met complexe tenders en strategische commerciële trajecten;
- Het vermogen om klantrelaties op senior niveau op te bouwen en verder te ontwikkelen;
- Ervaring met het aansturen, begeleiden en ontwikkelen van professionals;
- Sterke commerciële en onderhandelingsvaardigheden;
- Financieel inzicht en ervaring met projectverantwoordelijkheid;
- Het vermogen om strategische vraagstukken terug te brengen tot heldere keuzes en concrete acties;
- Een ondernemende instelling en de drive om kansen daadwerkelijk te benutten;
- Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende belangen met elkaar te verbinden.
Je bent analytisch en overtuigend, maar verliest de menselijke kant niet uit het oog. Je weet wanneer je richting moet geven, wanneer je moet doorvragen en wanneer je anderen juist de ruimte moet geven om te excelleren.
De voordelen
Naast een strategische functie met veel verantwoordelijkheid kun je rekenen op:
- Een salaris tussen €6.400 en €9.000 bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring en expertise;
- Een aanvullende bonusregeling op basis van individuele prestaties en bedrijfsresultaten;
- Een mobiliteitsvergoeding met keuze voor een leaseauto of NS Business Card;
- 30 vakantiedagen, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen;
- Een pensioenregeling waarbij de werkgever de volledige pensioenpremie van 7,85% van de pensioengrondslag betaalt;
- Negen weken volledig doorbetaald ouderschapsverlof;
- Een loyaliteitsregeling in de vorm van certificaten bij promotie;
- Een uitgebreid programma voor persoonlijke en professionele ontwikkeling;
- Opleidingen, intervisie en coaching;
- Veel ruimte voor ondernemerschap en eigen initiatief;
- Een hecht team met gezamenlijke activiteiten en sportmogelijkheden;
- De mogelijkheid om jaarlijks twee nationale feestdagen te ruilen voor dagen die beter aansluiten bij jouw persoonlijke voorkeur.
Klinkt goed?
Ben jij geïnteresseerd in bovenstaand profiel? Good Company ziet graag jouw sollicitatie tegemoet! Door middel van het klikken op de solliciteerbutton kom je in een overzichtelijk sollicitatiescherm waar je met jouw cv of LinkedIn-profiel kan reageren op de vacature van Principal Tendermanager.
